配送管理責任者
当社の配送チームの責任者として、配送管理をお任せします。配送業務の更なる効率化、チーム力強化を目指して体制整備のため募集をします。
＜主な業務内容＞
・最適配送コースの検討、提案、実行、検証
・緊急時、イレギュラー発生時の対応（社内外関係者との臨機応変な即時対応、配送応援）
・配送チームのマネジメント（勤怠管理、チームの雰囲気づくり）
・各種物流サービスの企画、提案、実行、検証（サービスとコストの最適バランス化を目的としたPDCA）
・安定供給とコスト削減の両立を図るべく社内関連部署との連携
配送チームは40代を中心に30名程度が活躍しています。効率良く業務が遂行出来るようにあなたの知恵が必要です。今までの経験を存分に活かしてみませんか！
配送チームの責任者としてご活躍頂き、将来的にはセンター長や本部長へのキャリアアップができる環境が整っています。
当社は関西を代表するスーパーである万代（165店舗）のグループ会社として1987年に創業。食品卸を中心とした幅広い事業を手掛けています。メーカー機能としても、静岡県浜松市ではもやし、長野県飯田市や奈良県葛城市ではカット野菜を生産。また、商品開発や売場試食販売・展示会スタッフ派遣など、「食」を通じた全てのサービスをお客様に提供しています。現在、売上の90%がスーパー万代ですが、万代以外の得意先も年々増加中です。当社の事業は多岐にわたり、包装資材卸業、倉庫・物流管理業、食品生産・卸業、商品開発、コンサルティング事業、人材派遣、教育事業と事業内容を拡大しております。
当社は、大きく「三」の「進（アドバンス）」を以って、お客様に「食」を通じてサービスを提供していこうと考えています。
一つ、お客様の生活を応援することに特化し、将来へ向かって前「進」します。
一つ、お客様の生活を便利にするため、チャレンジスピリッツの精神で新たな分野に「進」出します。
一つ、そしてお客様の生活を豊かにするため、食のリーダーシップを担い、革新的な発想と行動で、業界を先「進」します。
この三つの「進」を以って、当社は更なる「食」を見出せるように努力してまいります。
◆企業HP：http://ad-vans.co.jp/
募集要項
| 募集企業名 | 株式会社アドバンス |
|---|---|
| 企業HP | http://ad-vans.co.jp/ |
| 職種 | 配送管理責任者 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 期間の定めなし |
| 勤務地 | 大阪府東大阪市本庄中2-2-12 |
| 最寄り駅／交通 | 近鉄けいはんな線「荒本駅」徒歩12分、JR片町線「鴻池新田駅」徒歩22分 |
| 試用期間 | 6ヶ月 ※試用期間中は契約社員での契約となり、6ヶ月の期間終了後に正社員登用となります。その他、待遇に変更はなし。 |
| 給与 | 月収：35～50万円 |
| 給与備考 | 年収：500～700万円（※モデル年収であり、経験・スキルを考慮します） 月収：35～50万円（基本給30～45万円） ※みなし残業代40時間分含む（超過分は別途支給） 【賞与】年2回（6月、12月）※業績、在籍期間、査定に応じて 【昇給】年1回（4月） |
| 勤務時間・残業時間 | 8:30～17:30（実働8h、休憩60分） 月平均残業時間：20～30時間程度 ※業務状況により6:00出勤の場合あり |
| 休日・休暇 | 週休2日制（基本土日休み） ※年間休日111日 ※夏季、年末年始、有給休暇、介護休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・運行管理者の資格 ・マネジメント経験（3年以上） ・コミュニケーション能力に自信ある方 ・トラックの運転が出来る方（2t、4t） 【歓迎】 ・10tトラック運転が出来る方 |
| 福利厚生 | ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費規定内支給 ・時間外手当（みなし超過分を追加支給） ・結婚祝い金 ・出産祝い金 ・定期健康診断 ・車、バイク、自転車通勤可（従業員専用駐車場あり） ・出産・育児支援制度 ・資格取得支援制度 ・研修支援制度 ・中小企業退職金共済へ加入（会社負担） ・インフルエンザ予防接種（会社負担） ・時短制度（一部従業員利用可） ・社員食堂・食事補助（一部従業員利用可） |
| 転勤について | なし |
| 職場情報 | 【職場の特徴・雰囲気】 社員のほとんどが中途入社です。様々な意見・個性を尊重することで、新規事業／ブランドの立ち上げや、売上アップにも繋がっています。また、社員個々人の能力を大切にしているので、チャレンジ精神や新しいことへの取り組みも行いやすい環境が整っています。 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（喫煙室設置） |
| 更新日 | （この求人情報は更新から356日経過しています） |
この求人は30日以上更新されておらず、情報が古い可能性があります。
