当社の物流センターにて、センター長として、物流現場全体の管理をお願いします。

＜主な業務内容＞
・収支管理：売上と利益の予算額に対するギャップの有無を確認、分析し、達成の為の戦略、手段を立案実行する

・品質管理：数量違いや型式違いなど倉庫現場で起る品質不具合内容を分析し（人によるミス、作業環境、仕組みなどの観点で）再発防止または未然予防策を立案し、作業者への指導教育を行なう

・生産性管理：人による作業時間のバラつきを無くす為に弊社標準作業の遵守を作業者に対して指導教育頂く事及び歩行ロス削減の為のレイアウト変更等1件（1行）あたりの処理時間短縮の為の施策立案実施

・労務管理：全員が36協定範囲内で業務を終われる様に人の配置、采配、ジョブローテーション等で残業時間管理を実施

・顧客対応：顧客からの依頼、要望に対する対応窓口として担当頂きます

＜人員構成＞
正社員約7名　パートタイマー約10名、人材派遣約3名


今回は、前任者の異動による募集です。物流のプロとしての知識や管理手法が活かせる方、歓迎します！物流業界でキャリアアップしたい方は是非！

まずは既存メンバーとOJTにより当社の物流管理を学んで頂きながら、物流センターの管理をお任せしたいと考えております。